החברה העירונית לתרבות הפנאי: מכרז פומבי 3/2024 הודעה על תהליכי איתור לתפקיד מנהל/ת בית תרבות וקהילה בית רייזל
-הארכת מכרז-
תואר המשרה: מנהל/ת בית תרבות וקהילה – בית רייזל.
כפיפות: מנכ"ל החברה העירונית לתרבות הפנאי.
היקף משרה: 100% משרה, 42 שעות שבועיות. נכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות.
תיאור התפקיד:
הוצאה לפועל של מדיניות העירייה בנושאי בתי התרבות בכפר סבא.
ניהול שוטף של בית התרבות והקהילה הנותן שירות ותוכן לכלל הגילאים מילדי הגיל הרך ועד גימלאים +, פיתוח חידוש והובלת תכני הפעילויות, בניית ויישום תוכניות עבודה עשירות, ניהול תקציבים, צוות ותפעול.
פירוט תחומי האחריות והפעילות:
- ניהול בית התרבות והקהילה ע"ש רייזל, גלריה עירונית, בית האמנים והמקהלות העירוניות.
- איתור, מיפוי ובחינת צרכי התרבות והקהילה והכנת תוכנית עבודה שנתית בהתאם למדיניות הרשות המקומית ובשותפות עם נציגי הציבור והקהילה.
- פיתוח, חידוש, הובלה, שימור וניהול תוכן אומנותי תרבותי: חוגים, קורסים, סדנאות, אירועים, תערוכות, ויצירת שיתופי פעולה לתכנים חדשים- בהתאמה למדיניות העיריה וצרכי הקהילה באזור ולכלל הגילאים.
- גיבוש אסטרטגיה ויצירת תכניות עבודה שנתיות ורב שנתיות בכפוף לניהול תקציב, הסכמי עבודה עם מפעילים/ מורים.
- ניהול צוות העובדים המקצועי והמנהלי של המרכז כולל הנחייה והדרכת הצוות.
- קידום, ניהול והובלת תערוכות ופעילות האמנות בבית האומנים/גלריה/רייזל ובמרחבי העיר על כל גווניו (קבועות ומתחלפות) וקשר שוטף עם כל קבוצות האמנים העירוניים.
- ייזום והפקת פרויקטים ואירועים מקומיים/ עירוניים וגיוס שותפים ומשאבים לביצועם- הפקת אירועי תרבות ותוכן במהלך השנה, לרבות פסטיבל אמנות צבע בעיר, הופעות על דשא ובאולם ומיזמים חדשים.
- קיום קשרים ושיתופי פעולה עם המחלקות הרלוונטיות ברשות המקומית.
- אחריות על תחזוקת המרכז וטיפוחו.
- בניית תקציב שנתי למרכז וניהולו.
- פרסום ושיווק שירותי מרכז התרבות והקהילה ופעולותיו.
- קיום קשרים עם התושבים, פיתוח יחסי גומלין בקהילה, עידוד וטיפוח פעילים, מתנדבים.
- איסוף וניהול ידע ומידע לצורך ניתוח נתונים לטיוב פעילות המרכז
- כל משימה נוספת בתחום הרחב של העיסוק שתידרש ע"י הממונה.
תנאי סף:
השכלה:
- תואר ראשון באחד מהתחומים הבאים- חובה: חינוך בלתי פורמלי, חינוך, מינהל חינוכי, עבודה קהילתית, מדעי החברה והרוח, מינהל עסקים, אומנות, כלכלה וניהול.
- תואר באומנות, כלכלה וניהול- יתרון משמעותי.
ניסיון מקצועי:
- 3 שנות ניסיון בתחומים הבאים: ניהול יחידת רווח עסקית, ניהול תקציב, ניהול עובדים ופיתוח צוות – חובה.
- ניסיון בקידום יוזמות חדשות- חובה.
דרישות נוספות:
- ניסיון כמנהל/ת מרכז בית תרבות/ מנהל/ת מרכז קהילתי- יתרון משמעותי
- ניסיון תעסוקתי והכרות עם פעילות "עולם התרבות והפנאי" והקהילה - יתרון משמעותי.
- ניסיון בהפקה ושיווק אירועים ותוכן- יתרון
- זיקה חזקה וניסיון בעבודה בנושאי האומנות והתרבות- יתרון משמעותי
- ניסיון בגיוס משאבים/חסויות -יתרון
- שליטה בתוכנות יישומי מחשב ו-office- חובה.
- כושר הבעה בכתב ובע"פ ברמה גבוהה.
- עברית ואנגלית ברמה גבוהה.
כישורים אישיים:
יכולת ארגון תכנון, תיאום ופיקוח ויכולת הוצאה אל הפועל, קפדנות ודיוק בביצוע, יכולת קבלת החלטות, אמינות ומהימנות אישית, יכולת עבודה בשיתוף פעולה עם כל יחידות הארגון, סמכותיות ונשיאה באחריות, יזמות ויצירתיות.
הגשת המועמדות תכלול:
- קורות חיים.
- תעודות המעידות על השכלה וניסיון נדרשים.
- פרטי התקשרות עם 2 ממליצים/ות לפחות של מנהלים/ות ישירים/ות.
- צילום תעודת זהות.
תנאים והנחיות:
- מועמד/ת העונה לתנאי הסף, אשר מעוניינ/ת להגיש מועמדות למשרה יעשו זאת עד ליום 31/10/2024 לדוא"ל של מנהלת משאבי אנוש- החברה העירונית לתרבות הפנאי [email protected]
- על המועמד/ת לצרף תעודה ממוסד ישראלי מוכר להשכלה גבוהה, או אישור שקילות תואר מהאגף להעברת תארים ודיפלומות בחו"ל, במשרד החינוך - אם הוא בעל תואר ממוסד לימודים להשכלה גבוהה בחו"ל או משלוחה של מוסד כאמור, בהתאם ובכפוף להוראת הדין וכללי הגרף להערכת תארים, לרבות נציבות שירות המדינה.
- הצעות של מועמדים שתתקבלנה ללא הפרטים ו/ או המסמכים כנדרש ו/ או לאחר המועד הנקוב לעיל, לא תטופלנה ולא תובאנה לדיון בפני ועדת הבחינה.
- ועדת הבחינה שומרת על זכותה לדרוש מן המועמדים ו/ או חלקם, לעבור מבחני התאמה וזאת בהתאם לשיקול דעתה של ועדת הבחינה.
- החברה העירונית לתרבות הפנאי שומרת על זכותה להאריך את המועד האחרון להגשת מועמדות למשרה האמורה.
- החברה שומרת על זכותה לערוך סינון מקדים למועמדים, בכל דרך אפקטיבית, בכפוף לשמירה על עקרון השוויון.
- החברה העירונית לתרבות הפנאי אינה מתחייבת לקבל הצעה כלשהי והיא שומרת על זכותה להפסיק בכל עת או שלב את הליכיו של מכרז זה.
שרון פז, מנכ"לית
החברה העירונית לתרבות הפנאי