זירת השירות
החברה העירונית לתרבות הפנאי: מכרז חיצוני 2/2025 לתפקיד מנהל/ת תחום הגיל הרך- מסגרות החינוך המשלים – צהרוני יול"א ומעונות יום
תואר המשרה: מנהל/ת תחום הגיל הרך- מסגרות החינוך המשלים – צהרוני יול"א ומעונות היום.
כפיפות: מנכ"ל/ית החברה העירונית לתרבות הפנאי.
היקף משרה: 100% משרה 42 ש"ש. עבודה בשעות לא שגרתיות.
החברה העירונית לתרבות הפנאי בכפר סבא, להלן – החברה, מבקשת לקבל הצעות לאיוש משרת מנהל/ת תחום הגיל הרך – מסגרות החינוך המשלים – צהרוני יול"א ומעונות יום.
תיאור התפקיד:
- אחריות וניהול תכנית יום לימודים ארוך של צהרוני גני הילדים (יול"א) ומעונות היום.
- אחריות על בניה ויצירת תהליכי עבודה.
- ליווי מערך צהרוני גני הילדים ומעונות היום ובקרה על פעילותם.
- אחריות וניהול מערך קייטנות בחודשי הקיץ ובחופשות הגנים.
- פיתוח ואחריות על כלל פעילויות התחום בתיאום עם אגף החינוך ברשות המקומית לרבות קידום הקשר בין מערכות אלו.
- בנייה, ניהול ופיקוח על תקציב.
- אחריות על מערך גיוס, הכשרה וניהול כ"א.
- אחריות פדגוגית ומקצועית של תכנית צהרוני היול"א בגנים ובמעונות היום.
- שמירה על קשר ועבודה בשיתוף פעולה עם גורמים בקהילה ומחוצה לה, לרבות תושבים והורים.
- פיתוח והכשרה מקצועית של צוות הניהול וצוותי הגיל הרך.
- פיתוח פעילות בלתי פורמלית נוספת ומשלימה למערך הקיים (בדגש על מעונות היום)
- אחריות בנושאי הצטיידות, רכש ותחזוקה של התחום.
- אחריות בנושאי אירועים חריגים, מקרי חירום וביטחון של צהרוני גני הילדים ומעונות היום.
- ראייה מערכתית של כלל החינוך המשלים בשילוב מערך החינוך הפורמאלי של העיר- אגף החינוך, הורים ותושבים/ות.
תנאי סף להגשת מועמדות:
השכלה:
- תואר אקדמאי-חובה, עדיפות בתחום החינוך, מדעי החברה והרוח.
- תואר שני בתחומי החינוך, ניהול, מדעי החברה – יתרון משמעותי.
ניסיון מקצועי:
- בעל/ת ניסיון בניהול מערכות חינוך דומות מעל 5 שנים- חובה
- ניהול מערך של 100 עובדים ומעלה לרבות צוותי ניהול- חובה
- ניסיון מוכח בתחום הארגוני והכספי- חובה
דרישות נוספות:
- שליטה מלאה בoffice בכלל ו-excel בפרט.
- נכונות לעבודה בשעות גמישות ולעבודה בשעות נוספות.
- ראייה מערכתית.
- יחסי אנוש מצוינים ויכולת ניהול מערכת עתירות כ"א.
- יכולת ניהול משא ומתן.
- יכולת ניהול ותכנון תקציב.
- כושר ביטוי מצוין בכתב ובעל-פה.
- תודעת שירות גבוהה.
- יכולת עבודה תחת לחץ וריבוי משימות.
הגשת מועמדות:
- מועמדים/ות העונים/ות לתנאי הסף, אשר מעוניינים/ות להגיש מועמדות למשרה יעשו זאת עד ליום 25/9/2025, החברה העירונית לתרבות הפנאי, דוא"ל: [email protected]
- הגשת המועמדות תכלול את שם המשרה, קורות חיים, תעודות להוכחת ניסיון והשכלה, המלצות ומסמכים רלוונטיים.
- על המועמד/ת לצרף תעודה ממוסד ישראלי מוכר להשכלה גבוהה, או אישור שקילות תואר מהאגף להעברת תארים ודיפלומות בחו"ל, במשרד החינוך - אם הוא בעל תואר ממוסד לימודים להשכלה גבוהה בחו"ל או משלוחה של מוסד כאמור, בהתאם ובכפוף להוראת הדין וכללי הגף להערכת תארים, לרבות נציבות שירות המדינה.
- הצעות של מועמדים/ות שתתקבלנה ללא הפרטים ו/ או המסמכים כנדרש ו/ או לאחר המועד הנקוב לעיל, לא תטופלנה ולא תובאנה לדיון בפני ועדת הבחינה.
- ועדת הבחינה שומרת על זכותה לדרוש מן המועמדים/ות ו/ או חלקם/ן, לעבור מבחני התאמה וזאת בהתאם לשיקול דעתה של ועדת הבחינה.
- החברה העירונית לתרבות הפנאי שומרת על זכותה להאריך את המועד האחרון להגשת מועמדות למשרה האמורה.
- החברה שומרת על זכותה לערוך סינון מקדים למועמדים/ות, בכל דרך אפקטיבית, בכפוף לשמירה על עקרון השוויון.
- החברה העירונית לתרבות הפנאי אינה מתחייבת לקבל הצעה כלשהי והיא שומרת על זכותה להפסיק בכל עת או שלב את הליכיו של מכרז זה.
- המשרה מאוישת ע"י ממלא/ת מקום.
שרון פז, מנכ"לית
החברה העירונית לתרבות הפנאי